Curso de Gestión y regulación del teletrabajo
Formación online para conocer cómo gestionar el teletrabajo, aplicar la normativa vigente y optimizar la productividad, la comunicación y la organización del trabajo a distancia.
Formación en gestión y regulación del teletrabajo para empresas
Un curso diseñado para comprender el funcionamiento del teletrabajo, la Ley del trabajo a distancia y las herramientas necesarias para gestionar equipos y tareas en modalidad remota.
Para empresas
Especialmente indicado para perfiles relacionados con la gestión y promoción de la igualdad de género.
Bonificable
Formación online orientada a empresas que quieren formar a su plantilla mediante cursos bonificables.
Online
Metodología flexible mediante plataforma online, con controles de aprendizaje y evaluación final.
Enfoque práctico
Contenido orientado a gestión del teletrabajo, productividad, herramientas digitales, riesgos laborales y regulación del trabajo a distancia.
¿A quién va dirigido este curso?
Este curso está dirigido a personas trabajadoras que desarrollan su actividad en modalidad a distancia o híbrida.
- Empresas que necesitan implantar o regular el teletrabajo.
- Profesionales que trabajan en remoto o gestionan equipos a distancia.
- Responsables de RRHH y organización laboral.
- Trabajadores que necesitan mejorar su productividad y gestión del tiempo.
Qué aprenderás en el curso
La formación permite comprender la normativa del trabajo a distancia, optimizar la productividad, gestionar equipos remotos y utilizar herramientas digitales para el teletrabajo.
Gestión del teletrabajo
Organización del trabajo remoto, productividad, planificación y herramientas digitales.
Riesgos laborales
Prevención de riesgos en el trabajo a distancia y mantenimiento de rutinas saludables.
Normativa
Real Decreto-Ley 28/2020, derechos y obligaciones en el teletrabajo.
Atención al cliente
Comunicación y canales digitales para mantener la calidad del servicio.
Redes sociales y posicionamiento
Uso estratégico de redes sociales, SEO y SEM en el entorno digital.
Contingencia digital
Cómo crear e implementar un plan de contingencia digital en la empresa.
Temario del curso
El contenido se organiza en ocho módulos formativos con controles de aprendizaje.
- Qué es el teletrabajo.
- Ventajas y desventajas.
- Herramientas digitales y gestión del tiempo.
- Ciberseguridad en el teletrabajo.
- Principales riesgos del trabajo a distancia.
- Medidas preventivas.
- Mantenimiento de rutinas saludables.
- Conceptos generales.
- Derechos de las personas trabajadoras.
- Organización y control empresarial.
- Gestión de reclamaciones.
- Premisas para la atención al cliente.
- Canales de comunicación.
- Soluciones digitales.
- Uso de redes sociales en teletrabajo.
- SEO y SEM.
- Marketing digital y visibilidad.
- Gestión de crisis online.
- Qué es un plan de contingencia digital.
- Cómo implementarlo.
- Buenas prácticas.
Curso online de gestión y regulación del teletrabajo
El curso de Gestión y regulación del teletrabajo proporciona conocimientos sobre legislación, igualdad de oportunidades, conciliación y medidas de igualdad en el ámbito empresarial.
La formación ayuda a comprender los conceptos de igualdad, el impacto de los roles de género, la discriminación existente y la elaboración de planes de igualdad dentro de la organización.
Si tu empresa quiere formar a su plantilla mediante cursos online bonificables en igualdad de género y planes de igualdad, Conversia puede orientarte para seleccionar la formación más adecuada.
¿Quieres formar a tu equipo en teletrabajo y trabajo a distancia?
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Ficha técnica del curso
Consulta la información completa del curso en la ficha técnica: descripción, objetivos, contenidos y detalles formativos.
Opiniones de alumnos
La experiencia de otros alumnos ayuda a valorar la utilidad de la formación online y su aplicación profesional.
“El contenido es fácil de comprender y el formato de la app es muy intuitivo.”
J. G.“El curso ha sido muy satisfactorio y enriquecedor. He adquirido conocimientos aplicables en mi ámbito laboral.”
C. M. B.“Las diapositivas interactivas me parecieron geniales para el proceso de aprendizaje.”
N. P.Preguntas frecuentes
Resolvemos algunas dudas habituales sobre este curso online bonificable de teletrabajo y trabajo a distancia.
Sí. Es una formación online orientada a empresas que quieren formar a sus trabajadores en teletrabajo, organización remota y trabajo a distancia.
Está dirigido a todas las personas trabajadoras interesadas en la igualdad de género, el lenguaje inclusivo y la igualdad de oportunidades en el ámbito laboral.
La duración del curso es de 30 horas y su contenido se estructura en 6 módulos con controles de aprendizaje.
Sí. El curso se realiza mediante plataforma online, con contenidos organizados por módulos y evaluación final.
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- Información personalizada sobre el curso.
- Orientación para empresas y trabajadores.
- Respuesta según tus necesidades formativas.